Talent Acquisition Coordinator (m/w/d)

Spezialisierung, Transparenz und Profiltreue sind die zentralen Werte, die Optares seit über 14 Jahren zu einem etablierten und bevorzugten Partner namhafter Unternehmen der Pharmaindustrie machen.

 

Fast 30 engagierte Mitarbeiter*innen bilden ein schlagkräftiges, erfahrenes und dynamisches Team in der Personalvermittlung von Spezialisten in Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung und als Interimmanager.

 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wollen wir das Team Interim- & Contract Management (ICM) stärken und suchen eine kommunikative Persönlichkeit als

Talent Acquisition Coordinator (m/w/d)

  • Bereich:

    Interim- & Contract Management

  • Berufssparte:

    OPTARES intern

  • Arbeitsregion:

    Oldenburg Zentrum

  • Art der Anstellung:

    permanent

  • Kennziffer:

    23250

  • Aktualisierung:

    2020-11-20

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich gleich hier Online oder per E-Mail unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches.


Ihre Aufgaben

Als "Researcher" unterstützen Sie die (Sr.) Berater im Bereich Life Science und identifizieren Bewerber (bundesweit, international), die wir den Kunden präsentieren können. Dazu gehören u.a.

 

  • eigenverantwortliche Unterstützung bei der Identifikation und Ansprache in Frage kommender Kandidaten/innen im Rahmen der betreuten Projekte
  • strategisches Pooling/Active Sourcing über verschiedene Kanäle (Optares Datenbank, Social Media, Bewerberbörsen etc.)
  • Durchführung von Telefon-/Videointerviews
  • Einarbeitung in unterschiedliche Positionen, Fachbereiche und Themengebiete innerhalb der Automobilzuliefer- und Pharmabranche
  • Terminierung, Organisation und Überwachung von Vorstellungsgesprächen unserer Kandidaten/innen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden
  • administrative Zuarbeit/Abwicklung (bspw. Vorbereitung von Vertragsunterlagen, Präsentationen, etc.)
  • Mitarbeit an und Umsetzung von (eigenen) Marketingprojekten
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung von internen Prozessen, etc.

Starter und Quereinsteiger sind ausdrücklich angesprochen, überzeugen Sie uns.

Wir suchen ein Teammitglied, das mit einer dienstleistungsorientierten Einstellung den Erfolg von Optares mitgestallten will! Rekrutieren von (zukünftigen) Mitarbeitern unserer Kunden steht dabei im Fokus.

Wir legen großen Wert auf eine gute, offene und transparente Kommunikation, Cleverness und einer dynamisch-positiven Ausstrahlung.

 

Sie

  • haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Personaldienstleistungs- oder ähnlichen Branche (Touristik, Hotellerie, etc.), oder alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (B.A., B.Sc., M.Sc., M.A. oder Ähnliches)
  • haben (erste) Erfahrung im Bereich Personalwesen/Human Resources, bspw. durch Praktika,
  • besitzen Englischkenntnisse auf einem Niveau B2/C1 (wir suchen keine Muttersprachler, aber etwas mehr als "Small Talk" muss es sein, um Kandidaten zu verstehen),
  • sind routiniert im Umgang mit MS-Office und haben Erfahrung in der Anwendung von Datenbanken/CMS,
  • sind Sie ein guter Netzwerker mit einem Talent zum vernetzten Denken im Team,
  • denken pragmatisch und verfügen über eine hohe Problemlösungskompetenz
  • können selbstständig und strukturiert arbeiten

Geboten wird Ihnen

  • die Mitarbeit in einem ambitionierten & dynamischen Team inkl. kurzer Wege und flacher Hierarchien
  • die Zusammenarbeit mit den TOP-Unternehmen der Automobilzuliefer- und Pharmaindustrie
  • flexible Arbeitszeiten
  • gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Mitgliedschaft Hansefit
  • kostenfreies Obst und Getränke

Your contact person

Christina Köhler
Personalberaterin

Address

Optares ICM GmbH & Co. KG
Christina Köhler
Heiligengeist Höfe 8
26121 Oldenburg